江东区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务等多个领域，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，促进文化事业发展。欢迎有志之士报名，共同为推广阅读文化、满足公众知识需求贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及岗位职责
2. 招聘条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式
6. 注意事项

随着社会的快速发展和科技的进步，图书馆作为知识传递和文化传承的重要场所，日益受到人们的关注和重视，江东区图书馆作为本地区重要的公共文化活动中心，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的服务需求，江东区图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同推动图书馆事业的发展。

招聘职位及岗位职责

1、图书管理员

岗位职责：负责图书的借阅、归还、整理及归档工作；维护图书馆的秩序，确保读者有一个良好的阅读环境；协助读者查询资料，解答读者咨询；参与图书馆的宣传和推广活动。

2、信息技术员

岗位职责：负责图书馆的数字化建设工作，包括图书编目、数据库维护等；负责图书馆网站的更新与维护；处理读者在使用图书馆电子资源时遇到的问题；为图书馆提供信息技术支持和解决方案。

3、读者服务专员

岗位职责：负责读者活动的策划、组织与实施；负责读者活动的宣传与推广，提高图书馆的知名度和影响力；与读者建立良好的沟通渠道，收集读者的意见和建议，改进服务质量。

招聘条件

1、图书管理员：要求大专及以上学历，具备良好的沟通能力和服务意识，有相关工作经验者优先。

2、信息技术员：要求计算机或相关专业本科及以上学历，熟悉数据库管理和网站建设，具备扎实的计算机技能。

3、读者服务专员：要求具备良好的组织协调能力，具备一定的文字功底和语言表达能力，有活动策划经验者优先。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至江东区图书馆官方邮箱。

2、资格审查：图书馆将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将包括初试和复试两轮，主要考察应聘者的专业能力、沟通能力、服务意识等。

4、录用：根据面试结果，择优录用合适的人选。

待遇与福利

1、薪酬：成功录用的员工将享受具有竞争力的薪资待遇。

2、福利：包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

3、培训：图书馆将为新员工提供全面的培训，帮助员工提升专业技能和服务水平。

4、发展机会：表现优秀的员工将有机会获得晋升和调岗的机会，共同推动图书馆事业的发展。

联系方式

请应聘者将个人简历发送至江东区图书馆官方邮箱：[邮箱地址]，邮件主题请注明应聘职位，如有疑问，请联系江东区图书馆人事部，联系电话：[电话号码]。

江东区图书馆始终秉持“读者至上，服务先行”的宗旨，致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动图书馆事业的发展，希望符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

注意事项

1、应聘者请确保提交的简历真实有效。

2、应聘者请留意面试通知，保持联系方式畅通。

3、招聘过程中，如有任何疑问，请及时与江东区图书馆人事部联系。

在江东区图书馆，我们期待与您共同分享知识的美好，期待您的加入！